Comunicado DGGDP N° 08/2023

El Director General de Gestión y Desarrollo del Personal y el Director General de la Dirección General de Administración y Finanzas saludan cordialmente a los Viceministros/as, Directores/as Generales, Directores/as de Niveles, Jefes de Departamentos, Coordinadores y Encargados de las diferentes dependencias del Ministerio de Educación y Ciencias, a fin de comunicar cuanto sigue:

En cumplimiento a la Resolución CGR N° 605/2022 del 1 de junio del año 2022, “POR LA CUAL SE ESTABLECE LA GUIA BASICA DE DOCUMENTOS DE RENDICION DE CUENTAS QUE SUSTENTAN LA EJECUCION PRESUPUESTARIA DE INGRESOS Y GASTOS DE LAS ENTIDADES SUJETAS AL CONTROL DE LA CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA”, que deja sin efecto la Resolución CGR N° 236 del 11 de mayo del 2020, a fin de informar cuanto sigue;

• En el mes de marzo a partir del lunes 06 hasta el miércoles 08 del mencionado mes, los funcionarios contratados, en fecha y hora marcada para cada uno, deberán presentar los siguientes documentos:

1. Certificado de Cumplimiento Tributario.

El mismo puede ser gestionado desde la web, en el enlace: https://servicios.set.gov.py/eset-publico/, (dos originales).

2. Fotocopia de RUC, en caso de ser contribuyente, o Constancia de no ser contribuyente.

Este último documento puede ser gestionado desde la web, en el enlace: https://servicios.set.gov.py/eset-publico/(dos originales).

3. Contribuyentes

Factura Contado: con los datos de emisión, RUC del MEC, y no deberá estar enmendada, tachada y con timbrado vigente debiendo tener las  y siguientes descripciones:

    SALARIOS:

Servicios prestados en concepto de (según corresponda) Personal Técnico (OG 141), Jornales (OG 144), Honorarios Profesionales (OG145), Contratación de Personal Docente Especializados (OG 148), correspondiente al mes de ……… del año……, según Contrato N°….

BONIFICACIONES:

Servicios presentados en concepto de Bonificación por Gestión Presupuestaria, Bonificación por Gestión Administrativa y/o Insalubridad (según corresponda) OG 141/ OG 144 /OG 145/ OG148 correspondiente al mes de mayo del año 2022, según Contrato Nº….

Liquidación del IVA, colocar en la columna del 10% en caso de ser Gravado, y en la columna exentas en caso de estar libre de impuestos.

4. Formulario 120 – IVA correspondiente al mes anterior de la emisión de la factura, en caso de ser contribuyente (en caso de contar con bonificación, deberá adjuntar 2 originales).
5. Informe de trabajo realizado, con el visto bueno del superior inmediato, en el formato que se adjunta al presente (en caso de contar con bonificación, deberá adjuntar 2 originales).

6. No contribuyentes

Los documentos descriptos en el orden 2 y 5, deben ser entregados en dos originales, debido a que los mismos son documentos de respaldo para el pago de bonificación y para el pago de salario, en caso de los contratados que no perciben ningún tipo de Bonificación ya sea por Gestión Presupuestaria, Gestión Administrativa o por Insalubridad, deberá presentar un (1) solo original de los documentos requeridos.

7. Constancia de DECLARACIÓN JURADA 2023, (ALTA AL CARGO O RENOVACIÓN DE CONTRATO).

Obs.: El pago de los salarios estará sujeto a la presentación completa de los documentos requeridos en tiempo y forma, según el siguiente orden:

CRONOGRAMA DE AGENDAMIENTO

DÍA LUNES 06 DE MARZO DE 2023

DÍA MARTES 07 DE MARZO DE 2023

DÍA MIERCOLES 08 DE ENERO DE 2023

La recepción de los documentos será en el Departamento de Contratos, dependiente de la Dirección de Concurso y Selección del Personal Docente y Administrativo de la DGGDP, sito en Chile N° 636 casi Gral. Díaz, Edificio Colonial, planta baja, oficina “4”.